Manutan

Chargé(e) de contenu visuel (H/F)

Date de publication :  23/08/2021
Type de contrat : CDI
Département : E-commerce / Digital
Référence : ZOYA017

Contexte du recrutement

Dans le cadre d'un remplacement, Manutan recrute un(e) Chargé(e) de contenu visuel (H/F) en contrat à durée indéterminée.

Rattaché(e) au Marketing delivery Manager vous assurer la bonne réalisation des visuels/vidéo/animations des offres groupe à publier, ainsi que l'alignement des livrables des assets nécessaire sur les différentes axes de stratégie de marketing groupe. Il/elle est garant(e) de la bonne application de la charte Manutan. Il/elle s'assure de maintenir un niveau de qualité optimal quant à la représentation et la cohérence des visuels/vidéo/animations sur les supports de publication multicanal.

Responsabilités et missions du poste


Central Level :

  • Suivi des plannings de réalisation et des délais
  • Suivi des relations avec les services internes et les prestataires, dans le respect du cahier des charges Manutan et des engagements de délais de mise sur le marché.
  • S'assure de la bonne intégration des visuels, vidéos et animations dans les systèmes
  • Gestion des flux entrants et sortants
  • Shoot des produits
  • Planification et anticipation et suivi des shootings photos produits
  • Gestion des échantillons (réception produit, déstockages, etc.)
  • Gère le déconditionnement et le rempaquetage des produits
  • Retouche des visuels (recadrage, chromie, détourage, etc.)
  • Mise en place de nouveaux flux de production pour répondre aux besoins de la stratégie de commerce électronique et de marketing client.
  • Suivi du budget
  • Créer une efficacité et une optimisation des coûts dans les processus

Local Level :

  • Assister et former les équipes locales dans la mise en œuvre de nouveaux projets.
  • Assurer le suivi de la qualité des contenus visuel.


Qualités et compétences requises

Un réel goût pour le travail en équipe et les relations commerciales avec une vision métier développée de la gestion des services et des projets, la capacité à comprendre et à s'approprier les processus métiers, à les challenger tout en étant force de proposition réaliste et réalisable, reconnu pour sa capacité à influencer la prise de décision avec une réelle aptitude à susciter l'adhésion à ses idées et projets, excellent communicateur (à l'écrit comme à l'oral), fédérateur également reconnu pour son pragmatisme, son souci du détail, sa rigueur, son efficacité et son autonomie dans l'organisation de la bonne gestion de ses projets, reconnu pour sa capacité à s'adapter et à trouver des solutions adaptées, innovantes, différenciantes et créatrices de valeur, reconnu pour sa capacité à gérer des projets de manière opérationnelle.

Langue(s) 

Maîtrise de l'anglais est indispensable 

Localisation du poste 

Centre européen du Groupe à Gonesse

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