Social Media Specialist H/F

Date de publication :  07/09/2026
Type de contrat : CDI
Filiale : Manutan International
Département : Marketing et E-Commerce
Référence : RGGZR740
Salaire : 40000€ - 45000€

Mission

Vous souhaitez donner le meilleur de vous-même au sein d'une entreprise qui place la performance, l'amélioration continue et le développement de tous au cœur de sa démarche ? Apprendre, partager et progresser en permanence, guidé par les enjeux clients ? Rejoignez nos équipes pour façonner le e-commerce BtoB de demain grâce à l'alliance du digital et de l'humain ! ​

Groupe familial français, Manutan acteur majeur européen BtoB et partenaire des entreprises, collectivités et artisans depuis 60 ans, est spécialisé dans la distribution d'équipements et de fournitures. ​

Son modèle d'alliance, qui associe les atouts du digital (solutions e-commerce) à des services personnalisés, permet à Manutan d'accompagner ses clients vers une performance plus durable et éthique, tout en mettant en place une stratégie d'optimisation de leurs achats. ​

Avec 25 filiales implantées dans 17 pays d'Europe, le Groupe compte 2 500 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires de 1,03 milliard d'euros en 2024/25. Pour 2026, ce sont 18 filiales du Groupe dans 11 pays qui obtiennent la certification Great Place to Work®. Nous sommes également fiers d'avoir obtenu la certification “Happy Trainees” pour la sixième fois ! ​


Vos missions : 

Sous la responsabilité du Head of Traffic Acquisition, vous rejoignez une équipe dynamique et experte en acquisition digitale, au cœur des enjeux e-commerce du Groupe, et prenez en charge les missions suivantes :

 
  • Définir et piloter la stratégie Paid Social du Groupe Manutan, en cohérence avec les objectifs d'acquisition, e-commerce et de marque.
  • Mettre en place, structurer, déployer et optimiser les campagnes Paid Social sur les principales plateformes, notamment LinkedIn et Meta, à l'échelle des différentes filiales européennes et en collaboration avec les Traffic Managers.
  • Piloter les budgets, les enchères et le pacing des campagnes afin d'optimiser leur performance au regard des objectifs définis pour chaque campagne.
  • Définir les stratégies d'audiences B2B, notamment en matière de prospection, retargeting et audiences clients, en s'appuyant lorsque pertinent sur la first-party data.
  • Collaborer avec les équipes de l'offre afin d'identifier les catégories, produits et opportunités commerciales prioritaires à soutenir via le Paid Social, et de les traduire en stratégies média, audiences et créatives adaptées.
  • Proposer des concepts de campagnes et élaborer les briefs créatifs à destination de la Content Factory, en lien avec les priorités business et les messages de marque.
  • Construire et piloter une roadmap de tests sur les audiences, créations, formats et landing pages, et exploiter les résultats pour améliorer en continu la performance.
  • Analyser la performance et la contribution business des campagnes, à partir des KPIs adaptés à chaque objectif : visibilité, engagement, leads, conversions, CPA, ROAS.
  • Collaborer étroitement avec les équipes Communication et Branding afin d'assurer la cohérence entre Paid et Organic Social et de traduire la stratégie de marque en activations Social Media pertinentes.
  • Agir comme référent(e) Paid Social du Groupe, accompagner les équipes locales et partager les bonnes pratiques.
  • Assurer une veille sur les évolutions des plateformes, des formats et des usages Social Media, afin d'identifier de nouvelles opportunités d'activation.

Qualités et compétences requises

  • Vous disposez idéalement de 3+ ans d'expérience en Social Media / Paid Social, en agence ou chez l'annonceur, avec une réelle expérience opérationnelle dans la gestion de campagnes.
  • Vous maîtrisez Meta Ads Manager et LinkedIn Campaign Manager, de la création des campagnes au tracking, au ciblage, au pilotage des enchères et budgets, à l'optimisation et au reporting. Vous êtes à l'aise avec l'analyse de données de performance, notamment via GA4, ainsi qu'avec les méthodologies d'A/B testing.
  • Vous comprenez les enjeux de l'acquisition digitale en environnement B2B, les stratégies d'audience et l'interaction entre média, création et landing pages.
  • À la fois analytique et créatif(ve), vous êtes capable de transformer des objectifs business et des enjeux de marque en concepts Social Media pertinents et en briefs créatifs clairs.
  • Autonome, proactif(ve), orienté(e) résultats et doté(e) de bonnes capacités de communication, vous êtes à l'aise dans un environnement international et transverse et savez gérer plusieurs marchés et priorités simultanément.
  • Anglais courant indispensable.


Chez Manutan, vous bénéficierez d'un environnement de travail idéal :​​

  • Télétravail : Jusqu'à 3 jours/semaine

  • Rémunération : Prime annuelle, Bonus pour tous, Participation et Intéressement ​

  • Jours de repos : 15 RTT, congés d'ancienneté​

  • Avantages : Centre sportif (50€/an), restaurant (repas à 4€), conciergerie, crèche​

  • Accessibilité : Navette Gare du Bourget (RER B) > Manutan en 15 min. Dispositif de covoiturage​

  • Mutuelle avantageuse : 27,20€ pour un salarié seul ou avec enfant​

  • Bien-être au travail : Certifié « Great Place To Work » depuis 10 ans et labellisé « Happy Trainees » depuis 6 ans


Localisation​

DREDA - Centre Européen Manutan​ZAC du Parc des Tulipes​Avenue du 21e Siècle​95500 Gonesse​

​En transport :​

  • Bus 152 - Arrêt ZAC de Tulipes Nord (Terminus)​

  • Bus 23 - Arrêt ZAC de Tulipes Nord ​

  • Une navette gratuite est disponible, reliant la gare du Bourget (RER B) à Manutan en seulement 15min​