Le groupe Manutan affirme la place centrale des enjeux RSE dans sa gouvernance avec la nomination de Nisrene Haddad au Comité de Direction Groupe

Le groupe Manutan, acteur majeur européen du e-commerce BtoB, spécialisé dans la distribution d’équipements et fournitures aux entreprises et collectivités, annonce la nomination de Nisrene Haddad, Directrice RSE, au sein du Comité de Direction Groupe.

Cette évolution illustre la volonté du Groupe d’ancrer encore davantage la responsabilité sociétale au cœur de son développement et de l’intégrer au plus haut niveau de sa gouvernance. Instance de direction stratégique, le Comité de Direction Groupe définit et met en œuvre la mission et la stratégie du groupe Manutan, coordonne les principaux projets et activités et pilote la performance globale.

Une RSE pleinement intégrée aux décisions stratégiques

Directrice RSE Groupe depuis 2021, Nisrene Haddad pilote la stratégie environnementale et sociétale du groupe Manutan en lien étroit avec l’ensemble des métiers. La présence de la Directrice RSE au Comité de Direction Groupe souligne ainsi la volonté de prendre en compte ces enjeux dans chaque décision stratégique. Cette nomination vient renforcer la dynamique d’entreprise portée par la mission du Groupe – « entreprendre pour un Monde meilleur » – en construisant un modèle BtoB durable, où chacun peut se développer et progresser.

Sous l’impulsion de Nisrene Haddad, le groupe Manutan s’est notamment fixé une trajectoire alignée sur l’Accord de Paris, avec des objectifs validés par la Science Based Targets Initiative (SBTi). Ces engagements structurent désormais les décisions du Groupe et guident l’accompagnement de ses clients et fournisseurs vers une utilisation plus raisonnées des ressources.

Au sein du Comité, Nisrene Haddad poursuivra l’accélération de l’intégration de la RSE dans la stratégie globale du Groupe, structurée autour de trois piliers qui en font un véritable levier de création de valeur :

· Better planet (une planète plus durable) : viser zéro émission nette de gaz à effet de serre et inciter les parties prenantes à en faire de même ;

· Better society (une société plus juste) : appliquer concrètement la promesse d’inclusion et de diversité en permettant à chacun de trouver sa place et de laisser sa singularité s’exprimer, notamment via le Manutan Social Fund pour soutenir les actions solidaires et caritatives du Groupe ;

· Better business (un modèle plus durable) : innover en proposant des produits et services éco-responsables répondant aux besoins des clients et guider l’ensemble de l’écosystème du Groupe vers une économie circulaire.

« L’arrivée de Nisrene au sein du Comité de Direction Groupe marque une étape importante. Son expertise, sa vision internationale et sa capacité à mobiliser les équipes seront des atouts majeurs pour faire de la RSE un levier de performance durable, au service de notre mission et de nos parties prenantes », déclare Xavier Guichard, Président du groupe Manutan.

« La RSE est aujourd’hui un levier essentiel de résilience à long terme et de création de valeur. La décision du groupe Manutan d’intégrer cette fonction au sein de son Comité de Direction Groupe traduit notre volonté de construire un modèle plus responsable et de transformer nos ambitions en un impact mesurable et durable, aux côtés de nos équipes et de nos partenaires. », ajoute Nisrene Haddad, Directrice RSE du groupe Manutan.